UWV yaptırımı: ödeneğiniz kesilirse ne olur?

March 3, 2026·1 min leestijd

UWV ödeneğinizi azaltan bir yaptırım mı uyguladı? Ne zaman yapabileceklerini ve nasıl itiraz edeceğinizi öğrenin.

UWV ne zaman yaptırım uygular?

UWV, ödenek alıcısı olarak yükümlülüklerinizi yerine getirmezseniz yaptırım uygulayabilir. Bu, ödeneğinizin geçici olarak belirli bir yüzde düşürülmesi anlamına gelir.

Yaptırım seviyeleri

Hafif (4 ay %5): randevuya gelmemek
Orta (8 ay %10): yetersiz iş başvurusu
Ağır (4 ay %25): uygun işi reddetmek

İtiraz

Karar tarihinden itibaren altı hafta içinde itiraz edebilirsiniz. Arslan & Arslan Advocaten: 070 4500 300.

Begrippen in dit artikel

Tedbir Ödenek Yaptırım Centrale raad van beroep Yükümlülükler Hoger beroep Kabahat Rıza

Veelgestelde vragen

Wat is een maatregel van het UWV?

Een tijdelijke korting op uw uitkering met een bepaald percentage, opgelegd als u uw verplichtingen niet nakomt. De hoogte hangt af van de ernst van de overtreding.

Moet het UWV rekening houden met mijn omstandigheden?

Ja. Het UWV moet de verwijtbaarheid en uw persoonlijke omstandigheden meewegen. Bij verminderde verwijtbaarheid moet de maatregel worden gematigd.

Hoelang heb ik om bezwaar te maken tegen een maatregel?

Zes weken na de datum van het besluit. Met een pro-formabezwaar stelt u de termijn veilig en levert u de onderbouwing later aan.

Welk bewijs helpt bij een maatregel wegens te weinig solliciteren?

Een overzicht van uw sollicitaties, bevestigingsmails en registraties op werk.nl, en eventueel bewijs van een geldige reden zoals ziekte.

Terug naar blog

Deel dit artikel

Heeft u juridisch advies nodig?

Plan een gratis adviesgesprek met een van onze specialisten

Gratis adviesgesprek Of bel direct: 070 4500 300